2021年应届生
应届毕业生
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岗位职责:
金色梦想 一触即发
——金发科技股份有限公司2021年校园招聘
宣讲会时间:待定
宣讲会地点: 待定
2021毕业季即将开启
职场小白秋招心没底
寻寻觅觅未得一知己
错过机会你懊悔不已
不用担心我不离不弃
Pick你心中的C位
与我成团,同心战“疫”
加入金发,未来可期
一、 公司简介
金发科技股份有限公司(股票代码:600143)成立于1993年,经过二十多年的快速发展,目前已成长为全球领先的化工新材料企业,旗下拥有47家子(孙)公司;我们的产品以自主创新开发为主,覆盖了改性塑料、完全生物降解塑料、高性能碳纤维及复合材料、特种工程塑料、轻烃及氢能源、环保高性能再生塑料、医疗健康等自主知识产权产品,广泛应用于汽车、家用电器、电子电气、通讯、现代农业、轨道交通、航空航天、高端装备、医疗健康、新能源和建筑装饰等行业,我们用创新科技和优质产品,为各行各业的发展提供材料基础。目前我们的产品已远销全球130多个国家和地区,为全球1000多家知名企业提供产品和服务,在国内汽车、家电、电动工具、管道防腐等多个行业市场占有第一。
• 行业内首家上市企业;
• 财富中国500强企业;
• 全球抗疫物资主要供应商之一;
• 国家创新企业百强工程首批试点企业;
• 2019年营业收入292亿元;
• 全球四个国家拥有16家生产基地及研发机构,员工数超6500名。
更多企业信息可进入金发官网http://www.kingfa.com或关注金发官方招聘微信(金发科技招聘)了解。
二、 需求职位信息
具体招聘岗位信息可通过招聘官网 http://career.kingfa.com/ 或企业招聘公众号 kingfazhaopin 查看。
三、 人才吸引
A. 具有竞争力的薪酬待遇,做同龄人中的王者
金发科技实施全面薪酬回报制度,包括基本工资、季度奖金、年终奖金、岗位目标考核激励、各种津贴福利、培训发展、晋升等。
金发科技将为2021年应届生提供极具竞争力的薪酬待遇,具体薪酬信息请关注后续的宣讲会详情。
B. 完善的福利保障体系
1、五天工作制(周末双休),五险一金,带薪年假,节假日慰问福利,工龄补贴为员工提供基础保障;
2、福利住房(注:本科两人间、硕士单人间、博士两房一厅,后续按公司政策申请更高的住房标准),员工户口档案接收,配车激励,员工持股计划,子女入学安置,优质餐饮为员工提供无忧保障;
3、年度健康体检,完善的康体设施(健身房、篮球场、室内羽毛球场、瑜伽室等)让员工健康生活;
4、杰出员工出国旅游,年度部门团队旅游,团年宴、中秋晚会等文艺活动,舞蹈、摄影等文体协会让员工拥有多彩生活。
C. 健全的管理、专业“双通道”职业发展体系,能力有多大,舞台有多大!
管理通道:工程师→主管→部长助理→部长→总监→副总经理→总经理
专业通道:工程师→P2/T2初级工程师→P3/T3中级工程师→P4/T4高级工程师
D. 系统的培训与学习机会
结合导师传帮带、在岗实践、丰富的内外部培训学习机会,帮助你快速、全面提升:包括应届生专项培养计划(雏鹰培养计划),针对不同岗位的营销“剑”系列、技术“创”系列、制造“匠”系列以及基中高层领导力系列。
——金发科技股份有限公司2021年校园招聘
宣讲会时间:待定
宣讲会地点: 待定
2021毕业季即将开启
职场小白秋招心没底
寻寻觅觅未得一知己
错过机会你懊悔不已
不用担心我不离不弃
Pick你心中的C位
与我成团,同心战“疫”
加入金发,未来可期
一、 公司简介
金发科技股份有限公司(股票代码:600143)成立于1993年,经过二十多年的快速发展,目前已成长为全球领先的化工新材料企业,旗下拥有47家子(孙)公司;我们的产品以自主创新开发为主,覆盖了改性塑料、完全生物降解塑料、高性能碳纤维及复合材料、特种工程塑料、轻烃及氢能源、环保高性能再生塑料、医疗健康等自主知识产权产品,广泛应用于汽车、家用电器、电子电气、通讯、现代农业、轨道交通、航空航天、高端装备、医疗健康、新能源和建筑装饰等行业,我们用创新科技和优质产品,为各行各业的发展提供材料基础。目前我们的产品已远销全球130多个国家和地区,为全球1000多家知名企业提供产品和服务,在国内汽车、家电、电动工具、管道防腐等多个行业市场占有第一。
• 行业内首家上市企业;
• 财富中国500强企业;
• 全球抗疫物资主要供应商之一;
• 国家创新企业百强工程首批试点企业;
• 2019年营业收入292亿元;
• 全球四个国家拥有16家生产基地及研发机构,员工数超6500名。
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二、 需求职位信息
具体招聘岗位信息可通过招聘官网 http://career.kingfa.com/ 或企业招聘公众号 kingfazhaopin 查看。
三、 人才吸引
A. 具有竞争力的薪酬待遇,做同龄人中的王者
金发科技实施全面薪酬回报制度,包括基本工资、季度奖金、年终奖金、岗位目标考核激励、各种津贴福利、培训发展、晋升等。
金发科技将为2021年应届生提供极具竞争力的薪酬待遇,具体薪酬信息请关注后续的宣讲会详情。
B. 完善的福利保障体系
1、五天工作制(周末双休),五险一金,带薪年假,节假日慰问福利,工龄补贴为员工提供基础保障;
2、福利住房(注:本科两人间、硕士单人间、博士两房一厅,后续按公司政策申请更高的住房标准),员工户口档案接收,配车激励,员工持股计划,子女入学安置,优质餐饮为员工提供无忧保障;
3、年度健康体检,完善的康体设施(健身房、篮球场、室内羽毛球场、瑜伽室等)让员工健康生活;
4、杰出员工出国旅游,年度部门团队旅游,团年宴、中秋晚会等文艺活动,舞蹈、摄影等文体协会让员工拥有多彩生活。
C. 健全的管理、专业“双通道”职业发展体系,能力有多大,舞台有多大!
管理通道:工程师→主管→部长助理→部长→总监→副总经理→总经理
专业通道:工程师→P2/T2初级工程师→P3/T3中级工程师→P4/T4高级工程师
D. 系统的培训与学习机会
结合导师传帮带、在岗实践、丰富的内外部培训学习机会,帮助你快速、全面提升:包括应届生专项培养计划(雏鹰培养计划),针对不同岗位的营销“剑”系列、技术“创”系列、制造“匠”系列以及基中高层领导力系列。
任职要求:
四、招聘对象
本硕博2021年应届毕业生(含海外)
五、招聘流程
A.简历投递:
1、PC端(墙裂推荐):登陆公司招聘官网http://career.kingfa.com进行网申;
2、移动端:关注“金发科技招聘”公众号——点击“校园招聘”——选择“校招岗位”进行投递。(注:后续会收到“完善简历”的邮件提醒,完善后才算申请成功哦!)
3、内推:找到金发科技在职的师兄/师姐投递你的个人简历并按要求进行网申,您的简历HR会优先关注和处理哦!
B.参加宣讲会:
公司会根据疫情情况及时安排后续的线下宣讲会,敬请关注宣讲行程!宣讲会现场会设置简历接收、互动交流环节,更有机会获得面试直通卡哦!
C.面试:
初试—复试/终面,请携带个人标准网申简历、成绩单及相关证书参加。
D.offer与签约。
本硕博2021年应届毕业生(含海外)
五、招聘流程
A.简历投递:
1、PC端(墙裂推荐):登陆公司招聘官网http://career.kingfa.com进行网申;
2、移动端:关注“金发科技招聘”公众号——点击“校园招聘”——选择“校招岗位”进行投递。(注:后续会收到“完善简历”的邮件提醒,完善后才算申请成功哦!)
3、内推:找到金发科技在职的师兄/师姐投递你的个人简历并按要求进行网申,您的简历HR会优先关注和处理哦!
B.参加宣讲会:
公司会根据疫情情况及时安排后续的线下宣讲会,敬请关注宣讲行程!宣讲会现场会设置简历接收、互动交流环节,更有机会获得面试直通卡哦!
C.面试:
初试—复试/终面,请携带个人标准网申简历、成绩单及相关证书参加。
D.offer与签约。
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